福岡のセミナー

おはようございます

連休の合間の平日はお天気が下り坂ですね

東京は午後から傘マークです！！

 

おはようございます、社会保険労務士の内海です。

いつもメルマガ、ブログをお読み頂き、ありがとうございます。

人間関係がより複雑化し、ストレスによるうつ病患者も毎年増えている状況において、会社と社員のトラブルも毎年、増加しています。

当然、私へのご相談もドンドン増えているのですが、多くの会社でポイントになるのが「就業規則の不備」です。

就業規則はあるものの法改正に対応できておらず古いままであったり、会社のリスクに配慮した形式になっていないことはよくあります。
 
押さえるところを抑えて労務リスクを回避することの重要性と、社員がいきいきと働ける環境を作るための方法とは何かを具体的にお伝えしたい・・・。

こんな想いで、今回のセミナーを開催することにしたのです。

今回は九州を中心に「社員の心に火をつける研修」で有名な社労士の内布誠先生と一緒に講演をさせていただきます。

内布先生には、「今どき社員」に対して、どのような方法で教育をしていくのか？をメインに社員研修の作り方をお話いただきます。

これにより、本セミナーで労務リスクと人事教育の方法を学べることになるのです。

是非、ご参加頂き、そして、ご質問頂き、あなたの会社の人事、労務をもう一度考えてださい。よろしくお願い致します。

＜セミナー詳細＞

○ セミナー名：就業規則の徹底対策セミナー
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いまどき社員を本気にさせる研修の作り方セミナー（in福岡）

○　日時：２０１３年５月２３日（木）
午後１時４５分〜午後４時５０分（開場：午後１時１５分）
第１部：午後１時４５分〜午後３時（いまどき社員を本気させる研修の作り方セミナー）
第２部：午後３時１０分〜午後４時２５分（就業規則の徹底対策セミナー）
質疑応答：午後４時２５分〜午後４時５０分

○　会場：リファレンス駅東ビル２F（福岡市博多区博多駅東1丁目16-14 ２階）
　　
○　定員：３０名（先着順）

○　セミナー参加費：１４，８００円（税込

お申し込みはこちら

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　http://www.success-idea.com/325031/index.pdf