2005年07月

2005年07月31日

やる気とお金の関係は?

おはようございます
新橋の空は曇り空です
湿気は高いです。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
昨日と一昨日は日本法令の就業規則のセミナーに
参加いたしました。
 
吉川直子さんと再会できてうれしかったです。
 
セミナーの内容はプロ向けの就業規則の作成方法が
満載でした。
 
 
さて、今日はやる気とお金の関係についてです。
 
今日の日経新聞(2007/7/31)に松下電器の賞与支給額
が最大で100万円の格差になる報道がありました。
よく読むと、査定方法の詳細は不明とのことですが・・・。
 
「やる気を上げるために、成果主義を導入して給与や賞与
に格差をつける。」と言う話しは最近では耳にしすぎるほど
ですよね!
 
しかし、その運用方法が「年功的」であったり、上位者教育が
出来ず、その評価そのものが問題になる話がよくあります。
そして「成果主義の崩壊」とまで言われてしまいます。
 
ここで振り返って考えると、仕事=お金でしょうか?
 
時代の変化や個人の価値観の多様化により、そのやる気の
要因はいろいろなところにあると思います。
 
ある人は「お金」かもしれません。
またある人は「自由な時間」かもしれません。
また「やりがいのある仕事のために」という人もいるでしょう。
 
 
今日の報道は100万円という「格差」がフォーカスされていましたが、
やる気とお金のテーマは、突き詰めれば突き詰めるほど、わからなく
なってしまいます・・・。
 
個人のやる気(モチベーション)と企業がその人に求めるものが
一致していれば、ミスマッチは起こらないのでしょうが・・・。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
就業規則は会社の「憲法」です。
決して「飾り」にしてはいけません!!!
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 
 


utsumisr at 09:42|PermalinkComments(2)TrackBack(4)モチベーション 

2005年07月30日

クールビズ効果!

おはようございます
夏真っ盛りですね
でも外出の時などは、しっかり水分を取らないと
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
昨日の日経新聞夕刊(2005/7/29)に出ていましたが
クールビズ効果で、シャツ販売が48%も増加している
とのことです。
 
男性の衣料品は景気動向に遅れて動くといわれてい
ますが、今回は違うようです。
クールビズの広がりでしょう。
 
そういえば私もこの夏クールビズを意識して?シャツを3枚
買いました。まさにこの流れに乗っているということでしょうか?
 
 
雇用も改善されてきて、失業率が4.2%と7年ぶりの低水準
です。
このまま続いてくれることを願います。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
 
アスベストの問題は相変わらずです。
被害の報告や、建物等の調査が本格的になってきて
いますね。
 
今日もセミナーに行ってきます!!!


utsumisr at 06:59|PermalinkComments(1)TrackBack(1)その他 

2005年07月29日

医療保険給付を見直し!

おはようございます
今日も暑くなりそうです
 
昨日は、また地震がありましたね。
東京地方は震度3でした。
縦揺れ、横揺れがはっきりわかる地震でした。
 
地震、台風・・・次は?
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日の日経新聞(2005/7/29)に医療保険給付の見直し
が書かれていました。
 
少子化対策として「出産一時金」の増額、休業補償である
傷病手当金の引き下げ等です。
 
出産手当金は現在子供一人当たり30万円の一時金です。
見直し案では数万円ほど引き上げるとの事です。
 
産休中に支給される出産手当も今までの「1年以上加入し
ていること」の条件を撤廃するようです。
 
金額のアップはうれしいことですが、数万円引き上げたから
といって、少子化対策の「決め手」となるのでしょうか?
 
また、多少の条件緩和が少子化対策にどれだけの影響力を
持つのでしょうか?
 
少子化対策は、縦割りの政策検討ではなく、税金等も含めて
の総合的な対策が検討されるべきではないでしょうか?
 
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日と明日は「プロのための就業規則の作成セミナー」が
あります。
これに参加してパワーアップするぞーー。
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 
 
 
 


utsumisr at 08:40|PermalinkComments(2)TrackBack(0)社会保障 

2005年07月28日

アスベストの労災認定の簡素化!

おはようございます
バリバリの晴天ですね
夏本番です。
 
事務所の窓から東京タワー
が青空に浮かび上がってます。
(先っぽだけですが)
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日の新聞報道によると、厚生労働省は、
アスベスト(石綿)の健康被害問題で、労災の認定
を迅速にすすめるため、手続きを簡素化するように
全国の労働局に通知をしたとのことです。
 
今までは本人が石綿関連の業務に携わった事実
を証明しなくてはいけなかったのですが、これからは
本人が証明できなくても、社会保険業務センターに
問い合わせ、確認できれば認定するようになります。
 
発症までの期間が長いのと、労災請求時に勤め先
がなくなっているケースが多いため、このような措置が
必要になったとのことです。
 
上記のことをふまえ、この緩和措置が有効に機能する
ことを願います。
 
昨日のTVニュースでも、都内の小学校にアスベストが
含まれている箇所の除去作業が報道されていました。
夏休みにあわせての作業でしょうか?
 
新大阪駅だけではなく、やはり身近なところで使われ
ているのです。
 
まだまだこの件はいろいろでてくるようですね。
 
厚生労働省のアスベスト関連のページはこちらです
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!


utsumisr at 08:50|PermalinkComments(1)TrackBack(0)労働保険 

2005年07月27日

アスベストの被害が急増 Vol.6

おはようございます
昨晩は台風でしたね
でも、大きな被害もなく
行ってしまいました。
 
人気ブログランキングに参加しています。
昨晩はあるセミナーを受講したため、
帰りがちょっと遅くなりましたが、帰りの
電車はいつもよりガラガラでした。
 
皆さん、台風に備えて帰宅時間を早めたのでしょう。
 
ところで、きょうはアスベストの被害についてです。
 
JR新大阪駅の3階中央コンコースの天井が、
開業から約40年間、むき出しだったことが
判明しました。
 
公共性の高い建物でこのようなことが判明すると
「一体何を信じていればいいのか?」わからなくなり
ます。」
 
このようなことは、私たちの生活で、知らない間に
「もっとあるのではないか?」と思ってしまいます。
 
旧労働省時代の1976年から今日のような被害
になることが予想されたにもかかわらず、何もしな
かった政府とは何をやっているのでしょうか?
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 


utsumisr at 07:51|PermalinkComments(1)TrackBack(1)その他 

2005年07月26日

台風の影響で休業した場合は休業手当を支払うの?

おはようございます
今日は台風の影響で大雨です
夕方から夜にかけて、上陸でしょうか?
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日は、本日のような場合でのお話です。
 
台風の影響で休業措置を講じた場合、
休業手当を支払うかどうかです。
 
台風接近により、交通機関の影響が生じ、
始業時刻前に全線ストップした場合で、
全日休業した場合のケースです。
 
この場合は、一般的に不可抗力とし、
使用者の責任とは言えず、休業手当
の支払い義務はないとされています。
 
しかし、就業中に交通機関の影響が仮に
出たとしても、業務そのものに支障がない
場合は休業手当の支払いが必要なケース
もあるようです。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日の台風はそのようなことがないことを
願います!
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 
 


utsumisr at 07:22|PermalinkComments(0)TrackBack(0)人事制度 

2005年07月25日

受動喫煙対策!!

おはようございます
今日は曇りですか?
 
太陽は出ていません。
予報だと夜から雨でしょうか
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
本日は6/1の厚生労働省通達よりコメントします。
 
労働局長あての通達で「職場における喫煙対策
のためのガイドライン」が通達されました。
 
これによると、喫煙対策に取り組んでいる企業の
割合は82.8%と多数を占めています。
しかし、喫煙室の排煙設備の不備も指摘されています。
 
そして、今回の通達では排煙設備等の屋外排気が困難な
場合等は、受動喫煙を確実に防止するために、全面禁煙
による対策の勧奨するなど、指導の強化と対策の推進が
求められています。
 
完全な分煙が出来なければ、「事務所でたばこをすわせるな!」
ということです。
受動喫煙の影響が論議されて、喫煙者には肩身がいっそう
狭くなっていますね!
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 
今日の朝、事務所に出所したら、自分の机の書類棚が
一部倒れていました。
地震の大きさがあらためてわかりました。


utsumisr at 08:31|PermalinkComments(0)TrackBack(1)その他 

2005年07月24日

フリーター常用就職支援事業

おはようございます
今日はちょこっと雨でしょうか?
 
昨日の地震は驚きです
個人的には帰宅の時に影響を
ばっちり受けました。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日は今年の5/9厚生労働省から話があった
「ハローワークによるフリーター常用就職支援事業」
についてです。
 
これは、各都道府県の窓口を通じて5月から
始まっております。
 
この事業の対象者は継続して就業の経験がなく、
35歳未満の者とされています。
 
流れはハローワークの窓口で求職の受付をして、
就職支援メニューの案内をおこなった後、個別に
相談が実施されます。
 
そして、個人の課題や希望にあわせて
企業訪問の助言、就職セミナーの紹介等が
行われます。
 
さらに就職後のフォローも開催されるとのことです。
 
上記の対策で年間20万人のフリーターを常用雇用化
させるという目標を掲げています。
 
このような制度をどんどん宣伝して、就業人口をあげて
いってもらいたいです。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
 
昨日の地震の時、私は事務所から別の予定先へ移動中
でした。
 
電車を降りた後だったので、そのときの影響そのものは
受けなかったのですが、地震の状況、交通機関の状況
がつかめなかったので不安でした。
 
それから、帰りの電車が影響を受けました。
普段の倍以上の時間をかけて帰宅いたしました。
 
 
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!
 


utsumisr at 08:44|PermalinkComments(0)TrackBack(0)その他 

2005年07月23日

年金未加入の事業主への指導を強化

おはようございます
今日は雨がふりそうなお天気です
気温も25度ぐらいの予報ですね。
 
昨日よりはすごしやすい?
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
今日は、4/19付で厚生労働省から発表のあった、
年金未加入事業所への加入指導強化について
です。
 
発表によると、全国のハローワークと連携をはかり、
求人申し込みを行う際に、年金未加入事業所に
ついて加入するように申し伝えるとのことです。
 
仮に、この指導を守らなかった場合は、求人の
取り消し等の措置を行うそうです。
 
もちろん、労災保険や雇用保険の手続きを適正に
行っていない先にも同様の指導を強化します。
 
省庁が再編され、時間がかなり経過したにもかかわ
らず、このようなことが出来ていないこと自体が
「行政の不作為」ではないでしょうか?
 
とはいうものの遅まきながらでも、連携を強化して、
未加入事業所を減らしていくべきでしょう!!
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
アスベスト(石綿)の問題はまだまだおさまる
どころか、いろいろな話が出てきています。
 
まだまだ目が離せません!
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!


utsumisr at 08:13|PermalinkComments(3)TrackBack(0)社会保障 

2005年07月22日

アスベストの被害が急増 Vol.5

おはようございます
今日はやや雲ぎみですね
東京タワー(先っぽですが)が
かすんで見えます。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
本日もアスベストの問題について取り上げます。
 
大手メーカーのクボタと工場周辺住民との問題を発端
として、今では新聞やTVニュースにこの話題が出ない日
がないといっていいほどになりました。
 
政府も昨日の官房長官の話では「行政責任の検証」
にもなっています。
 
1976年の旧労働省の通達で規制強化を呼びかけたにも
かかわらず、規制が後手に回ったのは残念です。
 
そして、造船業にも新たな火種が・・・。
 
隠すつもりではないにせよ、危険物質の使用で被害に
あわれた方がお気の毒です。
 
そして、日経新聞(2005/7/22)の社会面には、石綿入り
の水道管が海岸に大量に放置されている記事がでていました。
飛散する可能性は少ないとのことですが、企業倫理が問われます。
 
このようなことは、本当にレアケースであって欲しいです。
決して「氷山の一角」ではないことを願います。
 
人気ブログランキングに参加しています。
 
人民元の2%切り下げが今後どのように私達の生活に影響
するのでしょうか?
ニュースが流れたときは「えっ!」と思いましたが、すぐにどうなる
という問題ではないようですね。
 
また、昨日のニュースでロンドンで再びテロ?と思える爆発が
ありましたね。
厳戒態勢下での爆発に不安が増大です。
 
 
めるまが版
「もうかる会社の組織とは?人事コンサル屋の叫び!」
が発行されます。

http://www.mag2.com/m/0000155630.html

から登録できますので「ぜひ登録してね!!!」
お題はブログと同じですが、内容は100%
別です!!!!!!
どうぞよろしくお願いいたします(^^)!


utsumisr at 08:32|PermalinkComments(0)TrackBack(0)その他 
月別アーカイブス
タグふれんず